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風險管理
■本公司於2021年1月26日訂定「風險管理辦法」並經董事會通過,作為本公司風險管理之最高指導原則;
並於2023年11月7日業經審計委員會及董事會決議通過,由本公司審計委員會負責風險管理辦法與相關政策之制定與修正,
且至少每年一次審查風險管理執行情形,並向董事會報告。
相關的風險範疇及組織架構如下圖:
■本公司積極推動落實風險管理機制,每季定期針對風險項目進行評估,112年第一季至第三季分別在人力資源足夠、 人力資源穩定性、員工教育訓練等35項風險項目進行評估,未有發現超過風險接受度之情形,並於112年11月7日提報於董事會。
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