教育訓練 – 駐龍精密機械股份有限公司
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■ 本公司每年至少一次對現任董事、經理人及受僱人辦理公司治理（如:防範內線交易之管理作業、內部重大資訊處理作業程序等）相關法令之教育宣導，對新任董事、經理人則於上任後3個月內安排教育宣導，對新任受僱人則由人事於職前訓練時予以教育宣導，並每年不定時針對公司的受僱人辦理在職教育宣導。
■ 本公司於每年年底前通知各董事次年度的董事會預計召開日期，並於事前宣導提醒董事及內部人不得於年度財務報告公告前三十日，和每季財務報告公告前十五日之封閉期間交易其股票。

1. 最近二年度已安排董事教育訓練之內容如下：

日期主辦單位課程名稱上課時數參與董事
113.04.17財團法人台灣金融研訓院公司治理論壇3王昆生、陳玄益
113.09.06、113.09.20財團法人中華民國證券暨期貨市場發展基金會113年度防範內線交易宣導會3王昆生、陳玄益、李汶育、王明宗、胡淑賢、陳志鵬
113.11.22財團法人中華民國證券暨期貨市場發展基金會內部人股權交易法律遵循宣導說明會3李汶育、王明宗、陳志鵬
114.06.16社團法人中華公司治理協會公司治理與證券法規3胡淑賢
114.06.19財團法人台灣金融研訓院董監事公司治理講座3王昆生、陳玄益
114.07.25、114.08.15財團法人中華民國證券暨期貨市場發展基金會114年內部人股權交易法律宣導說明會3王昆生、陳玄益、李汶育、王明宗、胡淑賢
114.10.03財團法人中華民國證券暨期貨市場發展基金會114年度防範內線交易宣導會3李汶育、陳志鵬

2. 最近二年度已安排經理人、受僱人教育訓練內容如下：

日期主辦單位課程名稱上課時數
113.03.18經濟部工業局溫室氣體盤查5
113.04.12高雄市總工業會薪酬制度之設計與管理講習會6
113.05.14勞動部勞動力發展署解析部屬培育技巧6
113.05.21特波國際股份有限公司入門級專業經理人的數字決策力全修班12
113.06.04勞動部勞動力發展署團隊建立與領導6
113.06.06勞動部勞動力發展署主管必懂部屬培育功3
113.07.08主管機關代表及安永會計師113年度永續資訊之管理內部控制制度宣導會8
113.07.08主管機關代表及安永會計師永續資訊之管理內部控制制度宣導會6
113.07.18勞動部勞動力發展署主管與人資應有的面談力3
113.07.31勞動部勞動力發展署113年管理人才「管理績效」職能精進課程18
113.08.16內部稽核協會產業各項最新議題(AI、ESG、資安等)與內部稽核之因應8
113.10.16勞動部勞動力發展署面對ESG趨勢之智慧製造策略與人才培育3
113.12.11勞動部勞動力發展署創造永續價值，成為航太人才培育領航者3
114.02.25勞動部勞動力發展署精進課程-溝通與協調24
114.03.10臺灣證券交易所股份有限公司公司治理評鑑宣導說明會8
114.03.20勞動部勞動力發展署人才共融領航班36
114.03.20資誠聯合會計師事務所財會主管不可不知事項專題講座6
114.03.31勞動部勞動力發展署企業人才培育相關計畫6
114.05.04勞動部勞動力發展署管理人才職能24
114.06.17高雄市工業會企業營運規劃管理與產業分析工具實務班72
114.06.19勞動部勞動力發展署職場溝通力-系統化邏輯思考與口語表達6
114.06.25高雄市總工業會企業永續管理與財報分析訓練班30
114.07.28勞動部勞動力發展署善用能力強項發揮職場戰鬥力12
114.08.19臺灣證券交易所股份有限公司2025年企業永續與淨零減碳課程8
114.09.10勞動部勞動力發展署職職能精進課程-管理績效36
114.10.22勞動部勞動力發展署化解職場衝突開啟雙贏契機12
114.10.29勞動部職業安全衛生署職場不法侵害預防宣導說明會6